目前，形式日益严峻，尤其是许多新的优化人员已经很长时间找不到方向。在工作中，笔者认为遇到问题是不可避免的。下面，我总结了新员工遇到的一些最常见的问题，并详细讨论了这些问题。我们应该如何从当前seo优化中的初始细节开始？
一，许多新来者不知道如何为网站写内容。这是人们常说的写作技巧。作为一个优化，一个新人要做的第一件事是了解这个行业，了解他们的行业和他们从事的产品或服务的人，以及他们关注的焦点。其次，他们必须在早期听取主管或老板对公司或行业的详细介绍。第一步是融入公司，了解公司对公司的产品或服务很熟悉，有了这些材料，你写文章的想法不会在没有资源的情况下陷入困境。
二，不熟悉基础的网站html代码。很多优化人员都来自于最底层的网站编辑人员，这些人员往往没有任何程序基础，多样html基础代码，标签的用法，样式的设置和站内代码结构优化是非常头疼的这些恰恰是seo站内优化要关注的核心要点，那么，这个时候笔者建议自己在做好基础优化的时候，找一些书籍熟悉下类似的代码用法，明白其含义和应用即可，不是让我们用这些代码来建站，但是我们要明白在优化的时候，要修改哪些标签你要知道在哪里去修改。
三，进行过程中的心态问题。这一点主要表现在应对网站突发问题方面，在网站优化的过程中，遇到问题是在所难免的，尤其对于优化新人，最常见的就是百度收录，网站排名下降，被百度十一位等等细节问题。这些问题作为任何一名优化老手已经见怪不怪了，说明你遇到的问题非常常见，这个时候不要急躁，逐步寻找原因，把自己操作过程中的疑点和主管或者领导沟通，在拿不定注意的时候听听他们的看法，前期咱们遇到的问题都是主管们之前遇到过得，我们新人最应该做的就是保持良好心态结合主管的思路进行调整。
四，感觉想进行课外学习但是又无从下手。新人大家都非常清楚自己有几斤几两，也都非常愿意去提升自己，但是呢，上班全部都是围绕着工作来进行，下班回到家想学习但是又不知从何开始，这种心态和笔者如出一辙，迷茫无助是我自己在优化初期也遇到的问题，那么，这个时候我们可以利用周末参加一些seo派对，站长线下的交流分享会，利用闲暇时光去读读的书籍，如果经济宽裕选择参加一些培训机构也无可厚非，这些都是笔者认为化解初期学习障碍的一些方法。
最后，笔者总结，作为优化新人我们每天都要面临自己的优化工作，如何把工作干好，干的有效率让主管认可是我们必须一步一个脚印的来实现的，遇到问题就要想办法把问题转化为我们以后解决问题的能力，只有这样才能顺利度过这段优化的迷茫期。
